Jangan Tanyakan 9 Hal Ini Saat Wawancara Kerja

Wawancara kerja merupakan hal yang ditunggu-tunggu oleh para pelamar kerja. Banyak hal yang berpengaruh dalam keberhasilan proses ini, mulai dari sikap dan bahasa tubuh, penampilan, hingga cara Anda menyampaikan pendapat. Namun perlu diingat apa yang Anda katakan dan lakukan selama wawancara dapat berpengaruh pada Anda untuk diterima atau bahkan ditolak. Berikut beberapa poin pembicaraan yang perlu Anda hindari saat melakukan wawancara kerja.

“Saya meninggalkan pekerjaan saya saat ini karena Bos saya sangat mengerikan”
Bahkan jika memang benar Bos Anda dulu sangat jahat, tahan dirilah untuk tidak membicarakan keburukan bos, perusahaan, bahkan rekan kerja Anda sebelumnya. Pewawancara mungkin sebelumnya bekerja untuk perusahaan yang sama atau menjadi rekan bos Anda dulu. “Selain itu, sikap negatif tidak akan menimbulkan pencitraan positif bagi Anda untuk perekrutan kerja apapun. Bahkan jika Anda pernah bekerja dengan bos terburuk di seluruh dunia sekalipun, mengatakan demikian dalam sebuah wawancara sangat tidak elok,” kata Julie Lacouture, CEO dan pemilik Mom Corps Los Angeles, perusahaan yang membantu perekrutan karyawan. Kalaupun ada pertanyaan yang “menyerempet” tentang bos Anda sebelumnya, tampilkan yang terbaik untuk menjawab secara positif. “Jadi apabila diminta menggambarkan bos Anda dulu pilihlah kalimat yang positif seperti ‘Kami memiliki gaya yang berbeda, akan tetapi saya selalu memberinya informasi sebanyak yang saya bisa karena saya tahu bos saya sangat detil orangnya’,” katanya. “Saya akan mengungkapkan kelemahan saya diawal, bahwa saya tidak pandai….” Meskipun Anda juga tidak harus mengatakan bahwa Anda hebat dalam segala hal, mengakui cacat tanpa diminta adalah ide yang buruk. “Berbicara tentang kelemahan yang tidak penting, menunjukkan bagaimana Anda tidak berusaha mengatasi kelemahan itu,” saran Cheryl Palmer, seorang pelatih karir bersertifikat yang mengelola sebuah situs karir. Jangan tanyakan hal ini saat wawancara kerja

“Berapa banyak saya akan mendapatkan waktu libur”
Bukan rahasia lagi bahwa fasilitas perusahaan merupakan bagian yang menarik bagi pelamar kerja yang mendapatkan pekerjaan barunya. Paul Cameron, presiden dan perekrut senior teknologi di Drive Staff Inc. menyarankan pada pelamar kerja untuk berhati-hati dalan menanyakan “Berapa banyak saya akan mendapatkan waktu libur?” terutama dalam wawancara pertama. Ia menyatakan seyogyanya pelamar kerja lebih memfokuskan diri pada “Apa yang bisa saya lakukan untuk perusahaan ini”, bukan “Apa yang dapat perusahaan lakukan untuk saya”. Tunggulah sampai perusahaan mulai membuka pembicaraan mengenai gaji Anda, saat inilah Anda dapat menanyakan berapa bonus yang akan Anda dapatkan, waktu liburan, penggantian biaya kuliah, dan hal lainnya. “Ini akan menunjukkan hal ini penting bagi Anda dan akan membuka pintu negosiasi tentang kesepakatan ini,” kata Cameron.

“Saya suka kacamata Anda”
Anda mungkin berpikir bahwa memuji pewawancara Anda akan membuka komunikasi dan Anda akan mendapatkan skor yang tinggi. “Anda bisa lolos dengan ini jika Anda telah membentuk hubungan yang baik dengan pewawancara,” kata Palmer. Di sisi lain, pernyataan ini bisa dilihat sebagai hal yang palsu bahkan nakal.

“Jadi, perusahaan ini sedang melakukan apa?”
“Jika Anda tidak mengetahui apa-apa tentang perusahaan yang Anda lamar, mungkin pewawancara berpikir Anda tidak tertarik bekerja di sana,”kata Palmer. Dia menganjurkan para pencari kerja untuk membuka website perusahaan, siaran pers, dan artikel berita untuk mencari tahu tentang perusahaan dan kendala apa yang tengah dihadapinya sebelum mendatangi wawancara. “Cobalah untuk menemukan beberapa data perusahaan pada awal wawancara. Anda harus memiliki pertanyaan yang menunjukkan Anda mempunyai minat aktif tentang perusahaan ini,” kata Palmer. Selain itu, sebaiknya hindari bertanya tentang hal-hal pribadi dengan pewawancara, misalnya mengenai situs facebook miliknya.

“Saya belum menemukan pekerjaan yang tepat karena kondisi ekonomi sedang buruk”
Semua orang tahu bahwa ekonomi yang lesu membuat pasar kerja menjadi sulit. Namun menyalahkan situasi pada pasar membuat Anda tampak bersikap pasif. “Sebaliknya fokus pada hal yang positif,” kata Aldefer, konsultan di Pennsylvania. Lebih baik mengatakan “Saya sudah memfokuskan diri pada pencarian untuk pekerjaan yang berhubungan dengan keahlian saya pada perusahaan lain.”

“Saya orangnya fleksibel tidak memiliki rentang gaji dalam pikiran saya” Dengan menawarkan ini, Anda mungkin mencoba untuk menunjukkan bagaimana mudah dan menyenangkannya Anda. Tapi perekrut mungkin melihat Anda kurang informasi, lebih buruk lagi perekrut mungkin melihatnya sebagai sebuah kesempatan untuk menawarkan gaji serendah-rendahnya pada Anda. “Sebaliknya, melakukan penelitian terlebih dahulu tentang kisaran gaji yang pas untuk pekerjaan serupa merupakan hal yang tepat untuk bernegosiasi.

“Saya ingin bekerja di sini karena saya butuh pekerjaan”
Jika Anda mencoba tampil to the point saat wawancara, Anda tidak akan berhasil dengan pernyataan seperti ini. “Anda harus menunjukkan minat Anda,” kata Bruce Hurwitz, Presiden dan CEO Hurwitz Strategic Staffing, Ltd. Dengan mengatakan seperti ini, sepertinya Anda mencari pekerjaan hanya untuk mendapatkan uang. Tunjukkan pada perekrut bahwa tujuan Anda mencari pekerjaan tidak semata-mata mencari gaji tetapi ingin menjadi bagian perusahaan dan bahwa Anda telah menginvestasikan waktu dan usaha Anda.

“Saya berencana untuk berkeluarga segera setelah mendapatkan pekerjaan”
Sikap Anda yang jujur tentang kehidupan pribadi Anda pada saat awal wawancara kerja mungkin bukan ide yang bagus. Beberapa manajer tidak akan mempekerjaan pelamar yang telah menikah dan mempunyai anak karena dianggap dapat mengganggu jadwal kerja. Fokuslah pada komitmen Anda untuk pekerjaan dan disiplin dalam menyelesaikan tugas. Berikan contoh-contoh spesifik dari proyek Anda yang telah berhasil diselesaikan dan konstribusi yang Anda buat pada keberhasilan proyek itu.


sumber

etika menggunakan smartphone

Smartphone terkenal dengan istilah mendekatkan yang jauh dan menjauhkan yang dekat. Inilah etika menggunakan Smartphone yang perlu anda ketahui. Taruh kembali telpon anda di kantong sehabis menunjukan aplikasi keren. Teman anda mungkin akan kagum dengan applikasi Google earth pada iPhone yang baru saja Anda tunjukan. Tapi mereka tidak akan menghormati anda begitu anda membuka email, update status di facebook atau bahkan chatting dengan teman anda di Yahoo Messenger tanpa mendengarkan terlalu serius obrolan teman Berbagi pengetahuan boleh, tapi jangan berdebat soal mana yang lebih hebat, Nokia atau Blackberry dsb. Hal ini paling sering terjadi, teman anda yang menggunakan Nokia E63 dengan fitur QWERTY membanggakan kemampuan ponselnya, sementara anda mengotot bahwa Blackberry Javelin anda jauh lebih bagus daripada Nokia. Sementara orang disamping anda yang menggunakan iPhone mungkin tertawa dalam hati dan mengejek melalui status twitternya ” two dumb peoples arguing for their cheap phones”

Pilih Ringtone yang tepat
Ya, semua smartphone kini bisa memutar MP3 sebagai ringtone. Tapi dengan memasukan Keong Racun di volume maximal akan membuat anda terlihat kampungan. Sebaliknya menggunakan nada klasik “ring ring” dengan volume standar akan membuat anda terlihat berkelas

Jangan digenggam terus kemanapun anda pergi
Tentu anda ingat Nokia Communicator, cukup masuk akal bagi penggunanya untuk terus menentengnya mengingat ukurannya yang besar. Tapi jaman itu sudah berakhir, Communicator adalah batu yang bisa mengeluarkan suara. Menggengam ponsel anda terus-terusan kemanapun anda jalan dan membiarkan saku jeans anda yang kosong hanya terisi oleh permen dan uang seribuan. Percayalah, orang akan menilai anda sebagai geeks sombong atau orang kaya baru.

Gunakan sarung handphone yang pantas
Misalkan dengan menggunakan cover lapisan kulit berwarna hitam atau coklat untuk menunjukan kelas anda, tapi jangan sekali kali menggunakan tempelan hiasan permata palsu yang membuat handphone anda terlihat lebih blink-blink dibandingkan kalung safir milik Paris Hilton. Atau jika anda sanggup memakaikannya dengan Swarovski, nah itu baru beda..

Kecilkan suara anda saat menelpon
Untuk beberapa orang, hal ini sulit dilakukan. Terkadang kita suka lupa diri dan bahkan ada beberapa orang yang menempelkan telpon mereka di mulut seakan akan mereka sedang menggunakan Walkie-talkie hanya untuk memastikan lawan bicara mereka mendengarnya. tips mudah, perhatikan mata disekitar anda. Jika mereka memandang anda dengan tatapan aneh, maka anda sedang berbicara terlalu keras.


Kasus
Menurut sumber liputan6.com, sekitar 16 ribu pengemudi dibawah umur diperkirakan tewas, dalam kurun waktu 2001 hingga 2007 karena berbicara dan mengirim SMS dengan ponsel sembari mengemudi, menurut laporan penelitian AS. Beberapa penelitian membuktikan berbicara di ponsel dapat mengalihkan perhatian pengemudi, meski sudah menggunakan perangkat hands-free. Namun Wilson mengatakan, SMS dengan menggunakan ponsel cerdas yang menyediakan akses e-mail dan aplikasi mengganggu lainnya merupakan masalah baru.

Dampak Positif dan Negatif
A. Positif Memudahkan mencari bahan pelajaran
Tidak ketinggalan zaman dan tetap update
Mudah berkomunikasi dengan teman
Mampu menambah teman baru

B. Negatif
Lupa waktu, jika tidak dapat mengatur waktu
Intensitas berkomunikasi dengan orang sekitar akan berkurang
Tugas terbengkalai akibat lupa waktu
Informasi yang begitu terbuka, sehingga Anak dapat membuka informasi yang negatif seperti seks dll. baik burukkasus

uu no 36 tahun 1999 pasal 10 ayat 1

Pasal 10 (1) Dalam penyelenggaraan telekomunikasi dilarang melakukan kegiatan yang dapat mengakibatkan terjadinya praktek monopoli dan persaingan usaha tidak sehat di antara penyelenggara telekomunikasi.


Dari pasal tersebut telah di tulis dengan tegas bahwa dilarang melakukan monopoli,namun sering kali di daerah daerah terpencil terjadi monopoli,baik itu brand maupun operator telepon selular. Sehingga terkadang banyak pengguna operator maupun brand tertentu sehingga secara tidak langsung memaksa pelanggan beralih ke brand yang “support” di daerah tersebut,dan secara tidak langsung terjadilah monopoli pasar oleh brand brand tertentu di daetah daerah tertentu pula.

etika system analist

Analis sistem adalah seseorang yang bertanggung jawab atas penelitian, perancangan, pengkoordinasisan, dan merekomendasikan pemilihan perangkat lunak dan sistem yang paling sesuai dengan kebutuhan organisasi bisnis atau perusahaan. Analis sistem memegang peranan yang sangat penting dalam proses pengembangan sistem. Tanggung jawab seorang Analis Sistem tidak hanya pada pembuatan program komputer saja tetapi sistem secara keseluruhan dan juga memiliki pengetahuan yang luas untuk bisa mengembangkan sistem yang telah ia rancang. Seorang analis sistem harus mematuhi kode etik yang berlaku tidak boleh membuat sistem yang sulit dengan sengaja untuk membingungkan atau tidak akurat, seorang analis sistem tidak boleh menggunakan sistem yang telah ada sebelumnya dengan hak cipta kecuali telah membeli atau telah meminta izin, dan juga seorang analis sistem tidak di perbolehkan membuat sistem yang dengan sengaja menjatuhkan sistem lain untuk mengambil keuntungan dalam menaikkan status.

ETIKA SEORANG ANALIS SISTEM Ada beberapa etika yang harus diterapkan sebagai seorang analis sistem, diantaranya : Mampu berkomunikasi dengan baik yaitu pada saat berinteraksi dengan seorang pelanggan harus memahami kebutuhan yang diinginkan oleh pelanggannya, apa yang diminta dari pelanggan harus sesuai dan terpenuhi. Berinteraksi dengan desainer untuk mengemukakan antarmuka yang diinginkan atas suatu perangkat lunak. Berinteraksi ataupun memandu seorang programer dalam proses pengembangan sistem agar tetap pada batasan-batasannya. Mampu bekerjasama, pada saat analis sistem menjadi perantara atau penghubung antara perusahaan penjual perangkat lunak dengan organisasi tempat ia bekerja. Agar diantara kedua pihak tersebut bisa saling percaya harus dibutuhkannya kejujuran. Bersikap tegas dalam memutuskan sesuatu, melakukan pengujian sistem baik dengan data sempel atau data sebenarnya untuk membantu para penguji. Di sini seorang analis sistem harus bertindak tegas dalam suatu pengujian sistem agar hasilnya pun berdampak baik juga. Akurat dalam menjalankan proses analis system, pada saat melakukan studi kelayakan sistem komputer harus memiliki keakuratan yang tinggi untuk memutuskan apakah sistem komputer tersebut layak untuk digunakan. Berfikir kreatif dalam pemecahan masalah ,bisa menyelesaikan masalah-masalah yang datang dengan melahirkan/menciptakan sistem yang baru dan lebih baik dari sistem sebelumnya. Jadi etika seorang analis sistem harus diterapkan dalam menjalankan profesinya agar setiap tugas-tugas yang dikerjakan bisa sesuai dan memenuhi aturan-aturan yang berlaku.Dan tidak hanya seorang analis sistem saja, apapun profesi yang kita jalani harus diikuti dengan etika-etika yang berlaku.

etika profesi urology

Etik Profesi Kedokteran Etik profesi kedokteran mulai dikenal sejak 1800 tahun sebelum Masehi dalam bentuk Code of Hammurabi dan Code of Hittites , yang penegakannya dilaksanakan oleh penguasa pada waktu itu. Selanjutnya etik kedokteran muncul dalam bentuk lain, yaitu dalam bentuk sumpah dokter yang bunyinya bermacam-macam, tetapi yang paling banyak dikenal adalah sumpah Hippocrates yang hidup sekitar 460-370 tahun SM. Sumpah tersebut berisikan kewajiban-kewajiban dokter dalam berperilaku dan bersikap, atau semacam code of conduct bagi dokter. World Medical Association dalam Deklarasi Geneva pada tahun 1968 menelorkan sumpah dokter (dunia) dan Kode Etik Kedokteran Internasional. Kode Etik Kedokteran Internasional berisikan tentang kewajiban umum, kewajiban terhadap pasien, kewajiban terhadap sesama dan kewajiban terhadap diri sendiri. Selanjutnya, Kode Etik Kedokteran Indonesia dibuat dengan mengacu kepada Kode Etik Kedokteran Internasional. [1] Selain Kode Etik Profesi di atas, praktek kedokteran juga berpegang kepada prinsip-prinsip moral kedokteran, prinsip- prinsip moral yang dijadikan arahan dalam membuat keputusan dan bertindak, arahan dalam menilai baik-buruknya atau benar- salahnya suatu keputusan atau tindakan medis dilihat dari segi moral. Pengetahuan etika ini dalam perkembangannya kemudian disebut sebagai etika biomedis. Etika biomedis memberi pedoman bagi para tenaga medis dalam membuat keputusan klinis yang etis ( clinical ethics ) dan pedoman dalam melakukan penelitian di bidang medis. Fungsi dari Kode etik kedokteran ini adalah : Memberikan perlindungan kepada pasien Meningkatkan dan mempertahankan mutu pelayanan medis yang diberikan oleh dokter dan dokter gigi Memberikan kepastian hokum kepada masyarakat, dokter dan dokter gigi. Tujuan kode etik kedoteran : Agar seorang dokter dapat menaati dan mengamalkan petunjuk-petunjuk yang tertera dalam kode etik kedokteran Agar seorang dokter dan dokter gigi dapat bekerja dengan sepenuh hati dalam memberikan pelayanan kesehatan Menjungjung tinggi norma luhur dalam menjalankan pekerjaan maupun kehidupan pribadinya Agar tidak melakukan perbuatan yang menyimpang dengan etik dan moral Agar tidak memberikan keterangan palsu tentang pasien 3. Prinsip Etika Kedokteran Prinsip adlah berpihak pada pasien, artinya dalam mengambil tindakan seorang dokter harus mempertimbangkan manfaat dan resiko yang sekecil mungkin, termasuk resiko biaya. Prinsip etika Kedokteran tersebut meliputi : Autonomy, yaitu prinsip moral dokter untuk selalu menghargai dan menghormati hak otonomi pasien, terutama dalam hal hak untuk memperoleh informasi yang jujur dan benar serta hak untuk melakukan apa-apa yang boleh dilakukan terhadap dirinya. Beneficience, yaitu melakukan tindakan untuk kebaikan pasien Non-Malefience, yaitu prinsip moral yang selalu berorientasi kepada kebaikan pasien dan tidak melakukan tindakan yang memperburuk keadaan pasien. Justice, yaitu sikap keadilan dan tidak diskriminatif Altruisme, yaitu pengabdian profesi dokter sebagai profesi seumur hidup dan aplikasinya untuk masyarakat. kode etik urolog Rahasia dokter-pasien akan dijaga dalam batasan hukum. Perawatan pra-dan pasca-operasi pasien bedah saya dan melanjutkan perawatan pasien medis saya akan menjadi tanggung jawab pribadi saya kecuali secara khusus ditunjuk untuk pengganti yang kompeten. Setiap delegasi jasa saya akan ke dokter terlatih atau dokter-extender (PA atau NP). Aku akan menerima penghasilan hanya untuk layanan medis sebenarnya diberikan atau diawasi oleh saya, dan remunerasi saya akan sepadan dengan layanan yang diberikan, terlepas dari siapa yang membayar tagihan. Setiap iklan yang saya gunakan akan jujur ​​dan lugas, tidak palsu, menyesatkan, penipuan, boros, atau menipu. Komunikasi saya dengan masyarakat akan akurat, dan saya tidak akan menggambarkan pelatihan saya, kepercayaan saya, pengalaman saya, atau kemampuan saya. Ketika ditanya atau ketika menyajikan data yang mungkin melibatkan konflik kepentingan, saya akan mengungkapkan setiap kepentingan komersial pribadi, termasuk hadiah lebih dari nilai minimal dari perusahaan-perusahaan komersial atau saham dan keamanan investasi yang signifikan dalam perusahaan-perusahaan komersial apakah mungkin ada efek pada pasien perawatan, penelitian, keputusan medis, dll saya mengakui bahwa kegagalan untuk melakukannya akan mengundang tindakan disiplin. Aku akan jujur, jujur, dan adil dalam menangani pasien dan kolega. Jika saya diminta untuk memberikan kesaksian ahli di ruang sidang atau di luar pengadilan, kesaksian saya akan didasarkan pada pengalaman baru dan substantif di wilayah di mana ia diberikan. Saya akan benar-benar meninjau fakta-fakta medis dan bersaksi konten secara adil, jujur, dan tidak memihak, untuk yang terbaik dari pengetahuan saya, kemampuan, dan pengalaman, tidak mengutuk praktek jelas dalam standar yang diterima atau memaafkan pertunjukan jelas di luar standar tersebut. Saya akan melakukan penelitian dan melakukan kegiatan akademis saya dengan cara yang jujur, adil, jujur, dan lengkap, mengakui tanggung jawab saya pada diri sendiri, reputasi saya, rekan-rekan saya, institusi saya, masyarakat pada umumnya, dan untuk anak cucu untuk melakukannya. Penyebaran informasi yang melekat dalam mengejar penyelidikan. Pelaporan yang tepat waktu dan tepat dari hasil adalah tanggung jawab saya menerima dalam melakukan penelitian apapun. Sebagai penulis saya akan memverifikasi bahwa saya dan rekan-rekan saya dalam penelitian ini adalah mengenal dan telah berpegang pada pedoman untuk penelitian etis bertanggung jawab. Aku akan menjamin bahwa penggunaan uji klinis atau prosedur investigasi mengikuti pedoman dan standar yang diterima seperti ditarik oleh local Review Kelembagaan Dewan yang memantau investigasi atau oleh Institutional Review Board serupa di National Institutes of Health. Dukungan oleh perusahaan-perusahaan komersial untuk penelitian saya akan benar-benar diungkapkan oleh semua yang terlibat dalam pernyataan tertulis ketika melaporkan penelitian tersebut dalam forum apapun. Aku akan mengakui bahwa komitmen saya kepada pasien total setelah saya menerima kasus ini, dan jika saya menarik diri dari memberikan perawatan itu, saya akan berusaha untuk membantu mendapatkan pengganti yang memadai. Aku akan mengutuk operasi yang tidak perlu sebagai pelanggaran etika yang sangat serius, dan tidak akan terlibat dalam biaya pemisahan atau operasi keliling --- operasi mana saja tanpa evaluasi pra operasi sesuai atau perawatan pascaoperasi yang memadai dan terampil. Saya akan mempertimbangkan informed consent yang tidak terpisahkan untuk memberikan perawatan medis atau bedah yang tepat. Aku mengakui bahwa pasien saya harus disediakan dengan semua informasi yang diperlukan untuk menyetujui dan untuk membuat pilihan sendiri pengobatan, terlepas dari nasihat atau penilaian saya sendiri. Informasi yang diberikan harus mencakup risiko yang dikenal dan manfaat, biaya, harapan yang masuk akal dan kemungkinan komplikasi, pengobatan alternatif yang tersedia dan biaya mereka, serta identifikasi tenaga medis lainnya yang akan berpartisipasi langsung dalam pemberian perawatan. Dimanapun layak, saya akan menghormati hak-hak pasien saya dan dibatasi oleh ruang lingkup persetujuan pasien saya. Saya akan mematuhi hukum. Saya akan berusaha untuk mengubah undang-undang yang bertentangan dengan kepentingan terbaik pasien. Aku akan menerima disiplin diri dikenakan profesi. Saya percaya tanggung jawab saya kepada masyarakat dan untuk masyarakat adalah bagian dari kode dokter dan dokter harus menjaga publik. Aku akan bekerja terus-menerus untuk memperbaiki Kode Etik ini, dengan demikian meningkatkan perawatan saya menyampaikan dan nilainya bagi masyarakat. Aku mengakui bahwa akan ada kebutuhan dari waktu ke waktu untuk mengubah atau mengubah beberapa bagian dari Kode Etik ini. Isu yang muncul pasti akan muncul melibatkan "Etika." Mereka harus bijaksana dipertimbangkan dalam terang kepentingan terbaik individu, masyarakat, dan konsekuensi yang belum tak terduga dari berbagai tindakan alternatif. Semoga Kode Etik ini akan berfungsi sebagai kerangka kerja untuk mengevaluasi dan memutuskan masalah ini muncul. sumber disini

etika dan profesionalitas

pengertian etika
Etika adalah segala sesuatu yang timbul dari suatu kebiasaan dimana menjukan nilai moral dari suatu kebiasaan dalam menunjukan pendapat pendapat kita. Etika memerlukan sikap kritis, metodis, dan sistematis dalam melakukan refleksi. objek dari etika adalah tingkah laku manusia.
Etika dibagi menjadi 2 yaitu teologis dan filosofis

Etika filosofis secara harfiah (fay overlay) dapat dikatakan sebagai etika yang berasal dari kegiatan berfilsafat atau berpikir, yang dilakukan oleh manusia.
Etika teologis dapat didefinisikan sebagai etika yang bertitik tolak dari presuposisi-presuposisi teologis.



pengertian profesionalisme

Profesionalisme ialah sifat-sifat (kemampuan, kemahiran, cara pelaksanaan sesuatu dan lain-lain) sebagaimana yang sewajarnya ter¬dapat pada atau dilakukan oleh seorang profesional Ciri-ciri profesionalisme
1. Keinginan untuk selalu menampilkan perilaku yang mendekati piawai ideal
2. Meningkatkan dan memelihara imej profesion
3. Keinginan untuk sentiasa mengejar kesempatan pengembangan profesional yang dapat meningkatkan dan meperbaiki kualiti pengetahuan dan keterampiannya.
4. Mengejar kualiti dan cita-cita dalam profesion




profesionalismesertaetika

carding

Pernahkah kita mendengar istilah carding ? Carding adalah bentuk kejahatan yang ada di jaringan dengan cara belanja online tetapi tidak menggunakan nomer identitas kartu credit kita sendiri , malainkan menggunakan kartu kredit orang lain. Para pelaku carding ini dinamakan Carder. Menurut riset Clear Commerce Inc, perusahaan teknologi informasi yang berbasis di Texas – AS , Indonesia memiliki carder terbanyak kedua di dunia setelah Ukrania. Sebanyak 20 persen transaksi melalui internet dari Indonesia adalah hasil carding. Akibatnya, banyak situs belanja online yang memblokir IP atau internet protocol (alamat komputer internet) asal Indonesia. Kalau kita belanja online, formulir pembelian online shop tidak mencantumkan nama negara Indonesia. Artinya konsumen Indonesia tidak diperbolehkan belanja di situs itu. Banyaknya carder di Indonesia menjadikan Indonesia terblacklist dalam online shop luar negeri, itu mengapa diantara beberapa onlineshop luar negeri tidak mencamtumkan Negera Indonesia dalam formulir pembelian. Menurut pengamatan ICT Watch, lembaga yang mengamati dunia internet di Indonesia, para carder kini beroperasi semakin jauh, dengan melakukan penipuan melalui ruang-ruang chatting di mIRC. Saat ini terjadi pergeseran pola carding. Kalau dulu mereka lebih mengincar barang-barang yang mahal dan langka, kini uang yang dicari. Misalnya, kini marak carding untuk perdagangan saham secara online. Pelaku carding dari Indonesia berfungsi sebagai pihak yang membobol kartu kredit, dan hasilnya digunakan oleh mitranya di luar negeri untuk membeli saham secara online. Keuntungan transaksi itu kemudian ditransfer ke sebuah rekening penampungan, yang kemudian dibagi lagi ke rekening anggota sindikat. link carding